奧斯龍成立于1851年,總部位于芬蘭赫爾辛基,是歐洲著名的造紙業(yè)巨頭,目前在全球近30個國家擁有近70家工廠,擁有員工7000人。奧斯龍全球設(shè)有四大事業(yè)部:濾紙、建筑與能源材料、食品與醫(yī)療特殊紙、標(biāo)簽用紙。 奧斯龍目前在中國設(shè)有山東濱州和山東龍口兩個工廠,上海、北京、廣州三個分公司。濱州工廠擁有濾紙、建筑與能源材料、壁紙三個生產(chǎn)項(xiàng)目,擁有員工200余人。公司提供國際化、多元化的工作環(huán)境及員工團(tuán)隊(duì),并為所有應(yīng)聘者提供良好的待遇、完善的培訓(xùn)及廣闊的職業(yè)發(fā)展前景。
崗位職責(zé):
職位描述:
1. 按相關(guān)規(guī)定,遵循、協(xié)助、執(zhí)行和改進(jìn)工廠安全操作規(guī)程
2. 識別并按照優(yōu)先等級領(lǐng)導(dǎo)改進(jìn)項(xiàng)目(比如安全、質(zhì)量、生產(chǎn)效率等)
3. 使用精益生產(chǎn)的理論來推動可持續(xù)的改進(jìn)項(xiàng)目(比如 安全、質(zhì)量、設(shè)備、損紙、生產(chǎn)效率等)
4. 生產(chǎn)工藝文件化,并負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)
5. 新產(chǎn)品工藝和改進(jìn)型工藝的提議、推進(jìn)和實(shí)施
6. 新產(chǎn)品、新工藝實(shí)施,生產(chǎn)內(nèi)部的主要負(fù)責(zé)人
7. 解決生產(chǎn)技術(shù)問題的主要人員,并負(fù)責(zé)問題解決方案的更新和對員工的培訓(xùn),確保員工可以獨(dú)立實(shí)施
8. 監(jiān)督員工的日常工作,如:必須的日常檢查(安全、質(zhì)量、預(yù)防性檢修等、達(dá)到生產(chǎn)效率要求、合理的噸紙?jiān)牧舷模ㄋ、化學(xué)品、能源等)
9. 通過合理計(jì)劃和項(xiàng)目改造,保證原材料、系統(tǒng)、勞動力和設(shè)備在生產(chǎn)時能夠達(dá)到高效和經(jīng)濟(jì)地使用
10. 參與產(chǎn)品索賠的管理(客戶、供應(yīng)商、分包商)
11. 在負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)按照ISO、安全規(guī)程和環(huán)境規(guī)程進(jìn)行各種工作
12. 定期識別工藝改進(jìn)需求,并參與生產(chǎn)線的改進(jìn)項(xiàng)目。在生產(chǎn)線的生產(chǎn)工藝/新產(chǎn)品設(shè)計(jì)項(xiàng)目中發(fā)揮積極作用
13. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的生產(chǎn)業(yè)績,如:機(jī)器運(yùn)行效率、損紙率等。并負(fù)責(zé)工段內(nèi)各種消耗,如勞動力、原材料和其他相關(guān)的生產(chǎn)消耗
崗位要求:
1. 至少在制漿和造紙行業(yè)有三年以上的生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)
2. 具有極好的分析能力以及統(tǒng)計(jì)能力
3. 能夠在最少監(jiān)督的情況下獨(dú)立地工作,并對不同的作業(yè)建立優(yōu)先順序
4. 在責(zé)任管理上具有高度的主動性和獨(dú)立性
5. 良好的英語聽說讀寫能力
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1. 質(zhì)量數(shù)據(jù)收集和整理分析
2. 根據(jù)客戶投訴編輯CAPA報告
3. 定期計(jì)算和更新質(zhì)量關(guān)鍵指標(biāo)( KPI),并更新統(tǒng)計(jì)表格。
4. 與質(zhì)量班組長合作管理好實(shí)驗(yàn)室,并完成相關(guān)實(shí)驗(yàn)。
5. 維護(hù)質(zhì)量體系,監(jiān)督和管理質(zhì)量體系文件。
6. 幫助質(zhì)量經(jīng)理推動質(zhì)量部門內(nèi)部的其他工作。
任職要求:
1. 3年造紙行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。熟悉體系。持續(xù)改進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。熟悉ISO/TS16949的優(yōu)先
2. 英語四級以上,熟練的口語和書寫能力。
請發(fā)送帶有本人照片的中英文簡歷。
詳細(xì)聯(lián)系方式:027-5727 1766