“每個人都認為自己的能力和價值大于自己所得的水準,但是實際上,你給團隊和企業(yè)帶來的價值果真如此嗎?” 年底了,各項事情好像都商量好了一般,全...
01 人在二十幾歲的時候,特別容易迷茫,因為想法很多,世界卻太小。 去年我參加一個產品發(fā)布會,在武漢最有格調的書店里。有個二十出頭的...
有網(wǎng)友在網(wǎng)上提了這樣一個問題: 室友整天打游戲,我覺得他們不僅對自己不負責,而且讓我的學習環(huán)境非常差。 想問他們一直這樣的話未來會是怎么樣的...
在一覽上有人問過一個這樣的問題。 為什么有些人工資不高或者明明沒有什么收入居然也用著最新款的iPhone 7甚至是更高昂的電子產品? 有一個高票...
什么是創(chuàng)業(yè)精神? 或許你認為,只有咬文嚼字的教授才會問這種多余的問題。但實際上,和“戰(zhàn)略”、“商業(yè)模式”等詞匯一樣,“創(chuàng)業(yè)精神”的涵義并不...
電子郵件會影響我們的個人品牌。據(jù)說,一個職場人平均每天收到121封郵件,一年的郵件加起來簡直就像雪崩一樣,難怪我們對郵件方面的影響已經(jīng)有些麻木。通常情...
在剛過去不久的春節(jié),相信每一位HR都會回答至少20次這個問題:“你是做什么的?” 在你回答完自己做HR之后,一些五花八門的問題立馬又撲面而來: ...
凡意義都是自定的,是做事之前自己給自己尋找到的理由 做任何事都會有其特殊的意義,事物的影響總是會存在,不同的是其中影響的深遠性存在著差異,...
在社會發(fā)生深刻變革的今天,現(xiàn)代職場人的就業(yè)觀念已大為轉變,就業(yè)環(huán)境也比以往更...
文/黎甜 從事培訓一職五年,天天都在做教人輔導人的事。 感受最深的就...
-----1----- 一直要看電影“剩者為王”,一直不得空,周末愣是抽空先把這電影看...
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